#hr-advisory - Servicii de recrutare

#hr-advisory

  • HR Advisory
Ce trebuie să știi, ca angajator, despre concedii în 2024

Ce trebuie să știi, ca angajator, despre concedii în 2024

În 2024, au intrat în vigoare mai multe modificări făcute la Codul Muncii. Și pentru că legislația muncii îi privește...

Mai mult Mai mult
  • Recrutare
De la recrutare spre satisfacția angajatului cu Svetlana Bodaci, Director HR la maib | DAD Expert

De la recrutare spre satisfacția angajatului cu Svetlana Bodaci, Director HR la maib | DAD Expert

O nouă lună vine cu un nou episod de DAD Expert. După cum ți-am promis, invităm oameni valoroși cu care...

Mai mult Mai mult
  • HR Advisory
Cum să stabilești salariile și de ce nu le poți da la toți angajații salariul minim

Cum să stabilești salariile și de ce nu le poți da la toți angajații salariul minim

Salariul este recompensa în bani, pe care tu, ca angajator, o plătești angajaților tăi pentru munca pe care o fac...

Mai mult Mai mult
  • HR Advisory
Cum să ieși din operațional și să te bucuri de statutul de fondator și de dividende

Cum să ieși din operațional și să te bucuri de statutul de fondator și de dividende

Din experiența noastră, există două tipuri de antreprenori. Cei care se ocupă de absolut tot ce ține de afacerea lor...

Mai mult Mai mult
  • Recrutare
Unde greșesc companiile care nu reușesc să găsească angajații potriviți

Unde greșesc companiile care nu reușesc să găsească angajații potriviți

Ți s-a întâmplat vreodată să ai nevoie de un nou angajat și să nu-l găsești? Ai publicat o grămadă de...

Mai mult Mai mult
  • Recrutare
Ce este oferta de angajare și ce rol are în procesul de recrutare

Ce este oferta de angajare și ce rol are în procesul de recrutare

Imaginează-ți că ai un post vacant, ai organizat zeci de interviuri, te-ai întâlnit cu o mulțime de oameni și ai...

Mai mult Mai mult
  • Recrutare
Ți-ai planificat bugetul de recrutare pentru 2023? Află cum să faci asta corect

Ți-ai planificat bugetul de recrutare pentru 2023? Află cum să faci asta corect

Orice companie, mai devreme sau mai târziu, ajunge să aibă nevoie de noi angajați. Și asta se poate întâmpla din...

Mai mult Mai mult
  • HR Advisory
Plan de carieră. Cum să gândești parcursul profesional al angajaților

Plan de carieră. Cum să gândești parcursul profesional al angajaților

Planul de carieră este un instrument prin care se stabilește parcursul profesional al fiecărui angajat din cadrul unei companii. Acesta...

Mai mult Mai mult
  • HR Advisory
Cum să lupți cu bârfitorii din compania ta

Cum să lupți cu bârfitorii din compania ta

Sunt oameni care nu pot trăi fără să bârfească. Își bârfesc prietenii, colegii, șefii și familia. Acest fapt devine o...

Mai mult Mai mult
  • HR Advisory
Cum să promovezi un angajat, astfel încât să nu dăunezi companiei

Cum să promovezi un angajat, astfel încât să nu dăunezi companiei

Atunci când promovezi un angajat, îl motivezi să lucreze mai bine, să vină cu idei noi și să se dedice...

Mai mult Mai mult