Organizarea și implementarea academiei interne

Principalele motive de ce o companie are nevoie de o academie internă sunt următoarele:

• Studiile superioare în Republica Moldova nu mereu suplinesc necesarul de cunoștință de care are nevoie un angajator în prezent. Nici o universitate locală nu se clasifică în Top 1000 universități ale lumii, nici Top 2000, nici măcar Top 3000, conform mai multor statistici privind clasamentele mondiale ale universităților, astfel pentru a face față provocărilor atât locale cât și internaționale, angajatorii din Republica Moldova sunt nevoiți să accepte și să se adapteze la condițiile actuale oferind școlarizări adiționale angajaților săi;
  
• Obținerea unui instrument eficient pentru managementul schimbărilor (reorientarea angajaților dintr-un departament în altul, adaptarea la schimbările tehnologice, operaționale, administrative, etc.);
  
• Retenția angajaților și motivarea acestora. Academia internă pentru o companie oferă posibilitate angajatorilor să majoreze nivelul de retenție a angajaților săi prin oferirea a 2 puncte critice privind motivarea și retenția angajaților:
  1. Posibilitatea de a obține venituri adăugătoare;
  2. Posibilitatea de a obține sentimentul de apreciere (din partea colegilor și administrație);

Specialiștii DAD Human Capital au experiența în organizarea și implementarea academiei interne cu succes a pentru companiile din Republica Moldova, adaptând misiunile pentru fiecare client în parte, în dependență de specificul acestora.

În cadrul consultațiilor privind școlarizarea companiilor, DAD Human Capital acoperă partea de:

• planificare, proiectare și implementare a metodei de școlarizare, conținutul și programul în sine;
  
• adaptarea nivelelor de școlarizare pentru fiecare departament relevant;
  
• remunerarea angajaților implicați în școlarizare;
  
• acreditare și testare;
  
• instruirea angajaților implicați în școlarizare pentru buna desfășurare a seminarelor și traingurilor;
  
• descrierea procedurilor conform celor mai bune practici pentru continuitatea și prosperitatea școlarizării;
  
• controlul și descrierile necesare pentru eficiența procedurilor aplicate.

Grupul de companii DAD dispune de propria academie internă (DAD Academy) care asistă specialiștii în excelarea tehnică și a aptitudinilor soft.